在職場中，如果你不想被其他的同事欺負，那麼送你5個錦囊，非常有效，想不被別人欺負是有方法和技巧的，該改變自己的時候一定要改變自己，不要讓自己成為一個受別人欺負的人。

【1】明確自己的職責范圍在職場上如果不想被欺負的時候，一定要知道自己的職責范圍所在，只要是自己的職責范圍之內的工作，一定要順利的完成，不是自己職責范圍內的工作，就不要多管閑事，把自己的職責給劃清之后，那麼你才知道自己做什麼，自己不做什麼。

很多人之所以受到別人的欺負，就是沒有劃清職責內的界限，不屬于自己的工作，別人再為難也沒有用，屬于自己的工作，自己做好之后，那麼別人就不會拿自己的工作來說事。所以把職責給劃清之后是很重要的，這樣兩個人就不會有太大的矛盾，也不會有太大的爭端，每個人只負責自己職責以內的事情就行了。

【2】拒絕明顯的不合理遇到不合理的要求，一定要及時拒絕，因為你的態度是很重要的。如果你不懂得拒絕別人，那麼別人只會更加欺負你，所以遇到不合理的要求的時候，一定要表明自己的態度，拒絕別人，有的時候你越是軟弱，別人越是欺負到你的頭上。

不是自己的事情就不要多管閑事。只要是不合理的要求就要拒絕。只有表明自己的態度之后，那麼下次才不會受到別人的欺負，一定要有自己的原則和底線，不要讓別人欺負到自己的頭上。

【3】穩固自己的位置鞏固自己的位置才不會受到別人的欺負，當你做好自己的時候，那麼別人才不會去找你的事情，把自己的事工作給做好就行了，不要多管別人的閑事，也不要和別人說太多的話，只負責自己的工作崗位就行了，鞏固自己的位置才是最重要的。

【4】提升自己的價值多提升自己的價值，當自己有價值之后，那麼別人就不敢欺負你了，一定要讓自己成為一個有實力的人，因為別人是不敢欺負有實力的人，所以在自己沒有實力的時候，一定要多提升自己的實力，要提升自己的價值，所以要讓自己成為一個有實力的人。

【5】端正自己的態度一定要懂得拒絕別人，很多人就是因為不懂得拒絕別人，所以才會總讓自己受到別人的欺負，如果你有了一個屬于自己的態度，那麼就能合理的拒絕別人的要求。

特別是在工作中，一定要懂得拒絕別人，如果你懂得合理的拒絕別人，那麼別人下次就不會再來找你的，麻煩也不會來拜托你幫忙。